Организационное поведение (очно-заочная форма)
Целевая аудитория
Специалисты и руководители кадровых служб, отделов труда, помощники руководителей по работе с персоналом и другие сотрудники организаций различных форм собственности, предприниматели и руководители различных уровней управления, преподаватели, выпускники и студенты старших выпускных курсов вузов и ссузов, аспиранты, временно незанятые лица.
Требования к поступающим
Программа для лиц, имеющих высшее или среднее профессиональное образование, а также студенты выпускных курсов.
Стоимость обучения
8500 руб.
Скидки и акции
- Обучающимся МФЮА и МИТУ-МАСИ — скидка 10% от стоимости обучения
- Выпускникам МФЮА, МУГУ, МАСИ, МГЛИ и МИТУ-МАСИ — скидка 5% от стоимости обучения
- Для двух поступающих из одной организации (плательщик — организация) — скидка 5% от стоимости обучения
- Для трех и более поступающих из одной организации (плательщик — организация) — скидка 10%
- Сотрудникам МФЮА и МИТУ-МАСИ — скидка 10% от стоимости обучения
При наличии нескольких оснований для предоставления скидок, скидки суммируются. При этом конечная скидка не может превышать 15%
Начало занятий
По мере комплектования группы.
Набор
Открыт.
Трудоемкость
28 часов (из них: 12 аудиторных часов).
Срок обучения
3 недели.
Форма обучения
Очная.
График занятий
Будни, вечер (19.00–22.10 время московское): 1 раза в неделю в соответствии с утвержденным расписанием.
Необходимые документы
Для оформления необходимо предоставить пакет основных документов.
Примечание: заявление и учетная карточка заполняются вручную. Фотография сразу приклеивается на учетную карточку.
Назначение программы
Программа повышения квалификации направлена на совершенствование и (или) получение новой компетенции, необходимой для профессиональной деятельности, и (или) повышение профессионального уровня в рамках имеющейся квалификации.
Выдаваемый документ по окончанию обучения
Удостоверение о повышении квалификации.
Контактная информация
Электронная почта: ido@mfua.ru
Справки по телефонам: 8 (499) 979–00–99 (вн. тел.: 10–61, 12–59, 12–58, 37–06)